昨晚，2016年湖北省录用公务员计划招录公告、大纲和职位表正式公布。今年省考在政治面貌、基层工作经验、学历学位等方面的限制性要求放宽了，但专业性不减反增，专业要求方面更细。

　　今年我省招录职位数为4466个，招录人数为7437人。招录人数大幅度上升，与2015年相比增长了28.9%。武汉市招录856个职位数。

　　据华图教育湖北分校分析数据，今年省公务员招录对于学历的要求有所降低，本科及以上为2881个职位，占比最大，高达64.5%；研究生（仅限博士）为12个职位；高中(同等学力)及以上有97个职位；大专及以上有959个职位。专家分析认为，学历门槛效应大大弱化，这有利于考试的公平公正公开，也体现出选拔人才的“才”这一特点。

　　此外，基层工作服务年限等限制条件，在今年有弱化趋势。以往两年基层工作经验成为不少人的“拦路虎”，今年我省公务员招录对于基层工作经历要求，仍是无限制工作经历占比稳居首位。其中，无限制为3756个职位，占比84.1%。

　　虽然降低了门槛，但很多细节方面，招录职位表却给出了更详细的要求,部分岗位“专岗专项”的招录倾向更明显。此外，还有一些岗位对于具体能力、相关证书、相关工作经验、年龄、发表文章、政治面貌等也提出了要求，尤其是关于“最低服务年限”，服务期内不得参加公务员录用、遴选考试。