针对近期个别教师出现师德败坏问题，近日，湖北大学教育学院教授叶显发在接受记者采访时表示：我国现有教师资格考核门槛较低，各地高等院校师范专业招收师范生时应尝试恢复面试环节。
   
　　叶显发说：“师在教育，并不是传授知识那么简单。学生的任何行为，都是受其老师的人格和情感所影响，知识、能力、人格三方面对教师来说缺一不可。”
   
　　与其他行业相比，一名合格的教师除了要有过硬的专业知识外，还应具有一定的先天性和适合性。据了解，在上世纪五六十年代，国内高校在招收师范生时，都要对学生进行面试，是名副其实的学校挑学生。随着社会快速发展，各高校对师范生的需求大大增加，面试门槛几乎消失殆尽。在现实教学中，不少青年教师存在“专制”思想，这对中小学学生成长极为不利，业内人士形容目前的教育现状为“碰到好教师三生有幸”。
   
　　叶显发建议，各地师范专业应尝试“重启”面试环节，从交流和沟通中考查对方的价值取向和人格，发掘那些有专业知识、有教学能力、有善良品质的人进入教师队伍，重塑人民教师在社会公众心目中的形象。