5月13日，历时三天的2012年湖北省选调生面试工作在海军工程大学顺利结束。省委组织部常务副部长梁伟年、省人力资源和社会保障厅巡视员吴良美等领导视察并观摩了考试现场。共有1406名考生参加了这次集中面试。

　　此次面试工作在省委组织部、省人社厅领导下，由省人事考试院具体承办。全程管理严格，操作规范，程序严谨，环节缜密，确保了整个面试工作的安全顺利。一是确保试卷安全。面试题本全部由省人事考试院采取封闭入围的方式组织专家命制，考试现场设立试卷保密室，派专人24小时值守，每半天抽签确定使用的题本，确保试题安全保密。二是确保考试程序公正。每个考场由7名考官组成，设主考官1名。所有考官均从各级组织、人事、教育系统符合条件的人员中遴选产生，严格执行回避规定，并按要求组织岗前培训。考官与考生均实行双抽签制度，每半天抽签确定面试顺序、面试考场，并严格规定考生在答题过程中不得泄露自己的身份信息，考官也不得向考生询问个人信息，面试成绩均当场公布。三是工作人员训练有素。每个考场均设监督员、引考员、计分员、计时员各1名，在海军工程大学选调84名同志组成12个面试考场的工作人员，以及候考室、外围保卫工作人员，考前进行规范的业务培训，并现场模拟讲解，有力保障面试工作顺利实施。四是全程监督有力。考场内外均设置屏蔽器，防止外界干扰和考场舞弊。省纪委、省人社厅纪检监察室分别派出专职人员对面试工作进行全程督察，对登分等重点环节现场监督，确保面试工作公平、公正。

　　省人事考试院为了做好这项考试的管理和服务工作，专门设立了后勤保障组，负责全体工作人员的食宿、车辆等。在省委组织部、省人社厅的高度重视下，在海军工程大学的大力支持下，省人事考试院顺利完成了本次面试的组织实施工作。