记者昨在武汉工业学院校园招聘会现场发现，与往年相比，今年不少高校毕业生已不再怀抱大摞简历挨家投递，而是一进会场便直奔目标企业，因为之前他们已在网上做足了“功课”。

　　据了解，这场共有50余家用人单位参加的校园供需见面会吸引了万余毕业生前来赶场。在湖北神丹公司的招聘点前，该校饲料系应届毕业生嵩嵩很快获得了面试官认可，并满意地收下了他的简历。小嵩告诉记者，数日前，他从校园网上看到了此次招聘会用人单位的名单后，便抄录了部分中意的企业，然后逐一在网上搜索这些企业的信息，主要是企业近几年发展情况，是否有规范的网站，以及在所在行业中的影响力等，然后再结合自身优势和兴趣，从中选择部分就业几率可能较大的企业，作为“主攻”方向。由于此前对应聘企业有了较充分的了解和准备，小嵩往往只和企业招聘负责人交流不长时间，便能打动对方获得认可。

　　记者在现场随机采访了数十名毕业生，发现半数以上都有明确的应聘目标，此前也都通过网络进行过查询和了解。该校招聘会负责人冯光明认为，毕业生利用网络对用人单位进行提前筛选的求职技巧值得提倡，这使毕业生的应聘更加有的放矢，增加就业成功率。