这几天，当其他应届毕业生还在为找工作奔波时，武汉大学国际软件学院十余名应届毕业生却特别轻松，因为他们已与知名IT企业签约，且年薪不菲。

    该校最新统计显示，截至目前应届本科毕业生签约率已与去年同期基本持平。由于学科优势，该校电气工程、动力与机械、测绘、遥感等学院有就业愿望的学生签约率超过了95%。

    面对金融危机对学生就业的冲击，武大先后于去年10月、11月开展了两次专题研究部署，制定了毕业生就业对策，突出借助校友等社会资源促进学生就业。

    为促进毕业生就业，该校还鼓励科研项目吸纳、稳定毕业生就业，通过校友、教师和学生家长等各方力量推荐毕业生就业。

    昨日，全国创业典型、该校在校研究生吴斌就表示，他创办的武汉锐尔生物科技有限公司年后将把员工从现有的20多人扩增至100人左右，“这样可以为武大和其他大学的毕业生提供更多的就业机会”。

    凯迪电力集团也是武大教师创办的上市公司。最近，该集团表示，将继续青睐该校优秀校友。