“不错，这个毕业生是农村出来的，这个也是……”14日，在华中农大校园招聘会现场，宜昌一家大型公司的谭经理正在挑选应聘者的简历。“在同等条件下，我们会优先录用来自农村的毕业生，是男生更好。”谭经理解释，“相对而言，这些从农村走出来的大学生更能吃苦耐劳，在待遇上的期望值相对较低，做事更踏实。”

    记者现场探访了另外7家公司，有5家持相同的看法。仙桃一家农产品公司的王经理说：“这并不是说我们歧视城市孩子，能力仍是招聘时的最重要标准。”